고용되어 있다면 조직 규칙에 어긋나는 경우 상사에게 질의 편지에 회신하는 방법을 아는 것이 좋습니다. 지각,과실,불복종 또는 결근과 같은 특정 행위는 해고 된 것을 볼 수 있지만 그러한 실수에 대해 사과함으로써 상황을 저장할 수 있습니다.
출처: 1825>때때로,직원으로서,당신은 직장에서 비리를 수행 할 의도가 없습니다. 그러나 긴급 대응이 필요한 상황은 집이나 직장에서 발생하며,직업을 희생하여 먼저 참석해야합니다. 당신은 그런 경우에 일에서 결석을 위한 질문 편지에 대답하는 방법을 알아야 한다.
지각에 대한 질의 편지에 답장하는 방법
지각은 관리자 및 감독자와 잘 어울리지 않는 위법 행위입니다. 누락 된 작업은 회사에 대한 손실을 많이 발생할 수 있습니다. 일반적으로 수행 하는 의무 무인 또는 그들에 익숙하지 않은 사람에 의해 실시가 야 합니다.
이것은 상사가 일하는 시간 엄수에 대해 엄격한 이유를 설명합니다. 그러나,당신이 그런 상황에서 만회되는 경우에 고민하지 말라. 여기에 설명 된 지침으로,당신은 위법 행위에 대한 직원에게 쿼리 편지에 우수하게 응답 할 수있는 위치에있을 것입니다.
질의 편지에 전달된 메시지 이해
그것은 무엇에 관한 것입니까? 당신이 알고 있거나 알지 못하는 것에 관한 것입니까? 당신이 그것을 알고 있다면,의도적 인 것이 었습니까,아니면 상황이 당신을 강요 했습니까? 너의 두목에의해 사용되는 음색을 인정하는 질문 편지를 읽으십시요. 이것은 당신이 쿼리 편지에 회신 할 수있는 가장 좋은 방법을 알고 도움이 될 것입니다.
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당신이 쓸 것을 분석
기억하십시오,당신의 직업은 위법 행위에 걸려 있습니다. 그러므로,당신은 우리의 두목에게 당신에 관하여 틀린 지각이 있는 이유를 더 주기 위하여 음색,낱말,또는 설명을 이용하고 싶지 않는다. 너가 최종 초안을 작성할 전에 낫게,너는 너의 점을 아래로 쓸 수 있는다.
전문 톤 사용
직원 쿼리 편지에 회신 할 때,당신은 편지가 공식적인 목적임을 명심해야합니다. 그러므로,대화 형식 것 보다는 오히려 직업적인 음색을 이용하십시오. 논문의 왼쪽 여백에 회신하는 공무원의 연락처를 표시하십시오.
당신이 공식 쿼리 편지에 회신하는 방법에 대해 학습하는 경우,그것은 당신이 논문에서 해결하고자하는 문제의 주제를 표시해야한다는 것을 알고하는 것이 필수적이다.
부정행위 인정
직장에 늦었거나 결석하였음을 입증할 만한 충분한 증거가 있다면,논쟁하지 마십시오. 너의 매니저와 충돌을 기피하기 위하여 너의 과오의 합격을 보이십시요. 당신이 기관의 규정을 준수하는 데 실패 이유를 설명하기 위해 진행합니다.
기억하십시오,당신은 당신의 상사에게 당신의 사과를 받아들이도록 설득하고 싶습니다. 그 결과로,왜 당신이 당신이 방법 행동한지 유효한 이유를 주십시오. 마지막 단락안에,너가 결코 과오를 반복하지 않을 고 너의 두목을 확신하십시요.
특정
불필요한 정보를 추가하지 마십시오. 당신이 제공하는 정보는 짧아야 하고 주요 화제에서 멀리 방황하지 않는다. 직장에서의 위법 행위와 관련된 몇 가지 문제에 응답하도록 요청받지 않으면 시간이 오래 걸릴 수 있습니다.
그러나 질의 문자에 대한 응답은 일반적으로 짧고 직선적입니다. 또한 올바른 문장 구조를 사용하고 문법적으로 정확하십시오. 너가 가난하게 쓴 응답을 복종시키면 너의 두목은 너의 설명을 이해하지 않을지도 모르지 않았다.
출처: 2201>
총지배인
2017 년 5 월 22 일 의무 과실에 대한 질의 편지
친애하는 선생님,(날짜)의무를 소홀히 한 나의 위법 행위는 의도적 인 것이 아닙니다. 일을 보고하자마자 아들이 병에 걸려 병원으로 달려갔다는 전화를 받았습니다. 나는 감독관에게서 허가를 얻는것을 해봤다,그러나 그는 그의 사무실안에 그때 유효하지 않았다. 나는 병원에서 내 아들을 방문 후 두 시간 후에 그와 연락을 얻었다. 병원 입원 및 퇴원 편지 사본이 첨부되어 있습니다.
이 조직을 통해,나는 내 경력을 개발할 수있는 위치에 있었다.
나는 항상 나에게 할당 된 임무를 수행 할 것을 약속드립니다.
감사합니다.
당신의 충실
재키 메간.
당신은 여전히 당신의 직장에서 쿼리 편지에 응답하는 방법을 궁금해하는 경우,당신은 위의 샘플을 참조 할 수 있습니다. 만약 당신이 피할 수 없는 상황에서 잡 았,당신의 상사에 게 가능한 한 빨리 의사 소통 있는지 확인. 그들은 또한 인간이며 때로는 긴급한 개입이 필요하다는 것을 알고 있으며 때로는 당신을 감시합니다.
Yen.com.gh 가나에서 고용을위한 응용 프로그램 편지를 작성하는 방법에 대한 자세한 단계별 가이드를 공유. 작업 응용 프로그램 편지는 인적 자원 관리자에게 신청자의 인상을 준다. 이런 이유로,이 편지를 초안 할 때주의를 기울여야합니다.
당신의 잠재적 인 고용주가 편지를 제출하도록 요구하지 않는 경우에도 신청서가 필요합니다. 여분의 마일을가는 당신의 업적과 기술을 강조 하나를 제출하는 것은 채용 관리자의 관심을 캡처하는 데 도움이됩니다.