vastaamalla Johtajahaastattelukysymyksiin
kuvaa Johtamistyyliäsi Käyttäytymishaastattelukysymyksistä on tullut standardi kaikille toimialoille – erityisesti Fortune 500-yrityksille. nämä käyttäytymiskysymykset (”kerro minulle ajasta… ”tai” kuvaile…”) etsivät