dobré vedení může být rozdíl mezi výrazným úspěchem a epickým selháním. Tváří v tvář každodenní nejistotě COVID-19, nedostatku lůžek na JIP a bezpečnostním protokolům za chodu se mnoho zdravotních sester zintenzivnilo, aby se staly vůdci, které nemocnice a zdravotnické systémy potřebovaly.
pandemie vytvořila naléhavé scénáře, ve kterých bylo vedení kritické,ale existuje mnoho příležitostí mimo mimořádné události, kde mohou vedoucí sestry vyniknout. Online program RN to BSN může vybavit ošetřovatelské profesionály potřebnými znalostmi, aby vstoupili do vedoucích rolí ve zdravotnictví.
Kde Pracují Vedoucí Sestry?
ošetřovatelské vedení je vícerozměrný koncept, který se vztahuje na různé typy zdravotnických organizací. Například vedoucí sestry mohou sloužit v klinických nebo lůžkových zařízeních, kde je jejich práce velmi praktická. Jak postupují ve své kariéře, mohou také působit jako ovlivňovatelé v zasedací místnosti, jako administrátoři nebo generální ředitelé, nebo v rámci výzkumu, akademická obec a technologie.
bez ohledu na Nastavení, ve kterém sestra vykonává vedoucí povinnosti, základem tohoto vedení je poskytování směru a podpory, koordinace péče, usnadnění spolupráce mezi všemi zaměstnanci, efektivní komunikace a obhajoba pacientů k dosažení optimálních výsledků.
jaké atributy dělají sestru skvělým vůdcem?
vzhledem k tomu, že nedostatek ošetřovatelství se objevuje, mnoho zdravotnických organizací si uvědomuje velkou potřebu zaplnit blížící se prázdnotu vedení. Někteří vedoucí pracovníci vytvořili programy mentorského typu, aby kultivovali novou generaci vedoucích sester.
zatímco někteří jedinci mají vrozené vůdčí vlastnosti, správné vzdělání a zkušenosti vás mohou naučit klíčové dovednosti pro řízení, podporu a poučení ostatních v ošetřovatelství. Praví vedoucí sestry mohou ve své práci procvičovat následující dovednosti:
- Přemýšlejte na nohou: vedoucí sestry musí být ve svém myšlení a rozhodovacích procesech rychlí a kritičtí. Není vždy čas „sedět“ s úsudkem, zejména v naléhavých případech. Rostoucí multidisciplinární a kolaborativní přístup k péči také vyžaduje, aby vedoucí sestry na výzvu rychle přemýšleli a jednali.
- buďte dobrým posluchačem: komunikace je obousměrná ulice. Bez špičkových komunikačních dovedností bude vedení trpět. Vedoucí sestry často komunikují s více zdravotnickými pracovníky, včetně podpůrného personálu, poskytovatelé primární péče a vedoucí pracovníci-to vše při řízení vlastního týmu. Poslech je velmi cenná, ale často podceňovaná dovednost.
- praxe emoční zdraví: Zdravotní péče může být mentálně vyčerpávající Kariérní pole a pandemie COVID-19 to učinila až příliš zjevným. Přístup vedoucích sester ke zmírnění této výzvy je dvojí. Za prvé, musí mít svou vlastní emoční odolnost. Poté musí podporovat péči o sebe ve svých ošetřovatelských jednotkách a usnadnit rozvoj odolnosti u ostatních. To zahrnuje podporu prostředí, které destigmatizuje diskuse o duševním zdraví a zajišťuje všem zaměstnancům přístup ke zdrojům duševního zdraví.
- upřednostněte kvalitní péči: Zdravotnické organizace používají několik strategií, aby zajistily, že neustále usilují o dokonalost. Vedoucí sestry musí mít dostatečné znalosti o prostředí a systémech zdravotní péče, aby propagovaly a podporovaly zdroje a kulturu nezbytné pro poskytování kvalitní péče. Čím více zúčastněných stran pracuje na dosažení stejného cíle, tím prosperující bude organizace.
- zvedněte ostatní: konečně, vedoucí sestry musí uznat důležitost posílení svých obvinění. Být manažerem není jen o přidělování a dohledu nad péčí. Rozhodně to není o mikromanagingu nebo „vytváření čísel“.“Spíše by vedoucí sestry měli pomoci vytvořit a naplnit vizi úspěchu organizace. Tím, že slouží jako mentoři, vedoucí sestry také připravují cestu pro další generaci vedoucích sester.
je čas vést
žádná organizace samozřejmě neočekává, že vedoucí sestry skočí do hlubokého konce bazénu nepřipraveni. Zatímco některé vedoucí pozice sestry vznikají jako přirozený vývoj v prostředí zdravotní péče, existují formální programy, které pomáhají sestrám získat dovednosti, které potřebují k prosperitě.
například Eastern Michigan University nabízí cenově dostupný program RN to BSN, který sestry mohou dokončit online za pouhých 12-24 měsíců. Osnovy zahrnují kurz s názvem RN Professionals of Nursing Practice: Nurse as Leader. Tento kurz navazuje na další kurzy v programu, které připravují absolventy na vedoucí složku jejich ošetřovatelské kariéry. Takové možnosti umožňují sestrám postupovat v oblasti zdravotní péče a začít měnit komunity, kterým slouží.
další informace o online programu RN na BSN Eastern Michigan University.