Für fast jedes College wird Ihr Interviewer versuchen zu beurteilen, was Sie der Campus-Community hinzufügen werden. Einige Interviewer werden versuchen, diese Informationen indirekt zu erhalten, während andere Sie einfach unverblümt fragen: „Was werden Sie zu unserem College beitragen?“ Im Folgenden finden Sie Tipps zur effektiven Beantwortung dieser Frage.
Interviewtipps: „Was werden Sie zu unserem College beitragen?“
- Dies ist eine sehr häufige Frage, also seien Sie darauf vorbereitet.
- Vermeiden Sie Antworten, die sich auf Noten, Testergebnisse oder andere Daten konzentrieren, die aus Ihrem Transkript gelernt werden können.
- Vermeiden Sie vorhersehbare und allgemeine Reaktionen darauf, fleißig, fleißig oder organisiert zu sein.
- Erstellen Sie eine Antwort, die die meisten Bewerber nicht geben konnten. Welche einzigartigen Interessen, Hobbys oder Talente haben Sie, die die Campusgemeinschaft bereichern werden?
Numerische Maßnahmen sind kein Beitrag
Diese College-Interviewfrage fragt nach einigen wichtigen Informationen. Die Zulassungsleute werden Sie zugeben, wenn sie denken, dass Sie mit der Arbeit umgehen können und wenn sie denken, dass Sie die Campusgemeinschaft bereichern werden. Als Bewerber können Sie sich weitgehend auf numerische Maßnahmen konzentrieren; gute SAT-Scores, eine starke akademische Bilanz, AP-Scores und so weiter. Noten und Testergebnisse sind sicherlich wichtig, aber sie sind nicht das, worum es in dieser Frage geht.
Die Interviewer möchten, dass Sie ansprechen, wie genau Sie das College zu einem besseren Ort machen. Wenn Sie über die Frage nachdenken, stellen Sie sich vor, Sie leben in den Wohnheimen, nehmen an außerschulischen Aktivitäten teil, engagieren sich freiwillig für Ihre Dienste und interagieren mit den Studenten, Mitarbeitern und Fakultäten, aus denen Ihre Gemeinde besteht. Wie passen Sie dazu und wie machen Sie den Campus zu einem besseren Ort für alle?
Denken Sie noch einmal sorgfältig über die Frage nach. Ein 3.89 GPA und 1480 SAT Score tragen nicht zu einem College bei. Ihre Leidenschaft für Science-Fiction, Ihre Backkünste und Ihre Fähigkeit, Fahrräder zu reparieren, können das College zu einem besseren Ort für alle machen.
Antworten auf schwache Interviewfragen
Wenn Sie darüber nachdenken, wie Sie diese Frage beantworten können, sollten Sie auch überlegen, wie andere reagieren werden. Wenn Ihre Antwort die gleiche ist, die die meisten anderen Bewerber geben könnten, dann wird es nicht die effektivste Antwort sein. Betrachten Sie diese Antworten:
- “ Ich arbeite hart“
- „Ich mag es, herausgefordert zu werden“
- „Ich bin ein Perfektionist“
- „Ich bin gut darin, meine Zeit zu verwalten.“
Während diese Antworten darauf hindeuten, dass Sie positive persönliche Eigenschaften haben, die zum College-Erfolg führen könnten, beantworten sie die Frage nicht wirklich. Sie erklären nicht, wie Ihre Anwesenheit die Campus-Community bereichern wird. Auch Ihre Highschool-Aufzeichnung wird Beweise für diese persönlichen Qualitäten liefern, so dass Sie sie nicht angeben müssen.
Gute Antworten auf Interviewfragen
Die Frage fragt nach der Community, daher sollte Ihre Antwort community-orientiert sein. Denken Sie an Ihre Hobbys und Leidenschaften. Was werden Sie wahrscheinlich außerhalb des Klassenzimmers tun, wenn Sie in der Schule sind? Werden Sie wahrscheinlich Ihren Klassenkameraden als Mitglied der A-Cappella-Gruppe ein Ständchen bringen? Hoffen Sie, ein D-League-Intra-Hockey-Team für Studenten zu gründen, die noch nie zuvor Schlittschuh gelaufen sind? Bist du der Student, der um 2 Uhr morgens Brownies in der Wohnheimküche backen wird? Haben Sie Ideen für ein neues Recyclingprogramm, von dem Sie glauben, dass es dem College zugute kommen würde? Bringst du deine Campingausrüstung mit aufs College und freust dich darauf, Ausflüge mit Klassenkameraden zu organisieren?
Es gibt Dutzende Möglichkeiten, die Frage zu beantworten, aber im Allgemeinen hat eine starke Antwort die folgenden Eigenschaften:
- Ihre Antwort konzentriert sich auf ein Interesse oder eine Leidenschaft, die die Campus-Community zu einem besseren Ort machen kann.
- Ihre Antwort konzentriert sich auf etwas, das an der Schule, für die Sie interviewen, Sinn macht. Zum Beispiel möchten Sie Ihre Tuba-Spielfähigkeiten nicht besprechen, wenn das College keine Musikensembles hat.
- Ihre Antwort gilt nicht für 90% der Bewerber. Sie müssen nicht einzigartig sein, aber Sie möchten sicherstellen, dass Sie sich auf etwas konzentrieren, das nicht generisch ist.
- Als Teil Ihrer Antwort erklären Sie, warum Ihr besonderes Talent oder Interesse die Campusgemeinschaft zu einem besseren Ort macht.
Denken Sie kurz darüber nach, wie Sie mit Ihren Klassenkameraden und anderen Community-Mitgliedern interagieren. Die Zulassungsbeamten haben Ihre Noten und Testergebnisse, damit sie wissen, dass Sie ein guter Schüler sind.
Diese Frage ist Ihre Gelegenheit zu zeigen, dass Sie außerhalb von sich selbst denken können. Eine gute Antwort zeigt, wie Sie die College-Erfahrung Ihrer Mitmenschen verbessern können. Es ist verlockend zu glauben, dass Sie ein Licht auf Ihre eigenen Leistungen werfen müssen, wenn Sie mit College-Zulassungspersonal interagieren. Lassen Sie die Anwendung das tun. Wenn Sie ein Interview führen, ist es effektiver zu zeigen, dass Sie eine großzügige Person sind, die über die breitere College-Community nachdenkt.
Ein letztes Wort zu Ihrem College-Interview
Auf die eine oder andere Weise wird Ihr Interviewer versuchen herauszufinden, was Sie zum College beitragen werden. Aber das wird nur ein Teil Ihres Interviews sein. Stellen Sie sicher, dass Sie auch Ihre Antworten auf andere häufige Interviewfragen durchdenken und daran arbeiten, Interviewfehler zu vermeiden, die Ihre Bewerbung gefährden können. Achten Sie darauf, sich für Ihr Interview angemessen zu kleiden, damit Sie einen guten Eindruck hinterlassen.