En cuanto a las perspectivas de empleo para los graduados del Reino Unido en 2020, podemos notar que algunas de las empresas más grandes del Reino Unido están recibiendo la mayor cantidad de graduados, ya que los nuevos aprendices y pasantes han cancelado sus planes para 2020.
En contraste, otros han despedido a sus aprendices con el resto del personal que recibirá salarios pagados por el gobierno. Algunos aún no han revelado los cambios en los planes, pero muchos programas de verano para estudiantes se han transferido a formato digital por el momento, ya que las organizaciones adoptan el aprendizaje electrónico.
Las estadísticas de empleo de graduados que recopilamos en Mark in Style reflejan el estado del mercado laboral en los años anteriores y aún no incluyen los cambios provocados por la pandemia mundial de COVID-19.
Vamos a sumergirnos.
Fascinantes Estadísticas de Graduados (Elección del Editor)
- Había 34 millones de graduados en el Reino Unido en 2017.
- El desempleo de los graduados universitarios en el Reino Unido es del 3%.
- El salario medio para los graduados en Inglaterra en 2018 fue de £34,000.
- Todos los cursos relacionados con la medicina tienen una tasa de empleo del 99,3%.
- Alrededor del 31% de los graduados están sobrecualificados para sus puestos.
- El número de graduados aumentó del 24% al 42% entre 2002 y 2017.
- Aproximadamente el 73,9% de los graduados están empleados en funciones profesionales.
General Graduate Employment Statistics UK
1. Había 34 millones de graduados en el Reino Unido en 2017.
(ONS)
Cualquier persona mayor de 20 años que actualmente no esté matriculada en un curso educativo y que ya haya alcanzado una educación de nivel A o superior se considera graduado.
En 2017, había 34 millones de trabajadores no matriculados en un curso educativo en el Reino Unido. De ellos, 14 millones eran graduados (42%), 7 millones tenían calificaciones de nivel A (21%), poco menos de 7 millones (20%) tenían calificaciones de A* a C, 3 millones no tenían niveles de calificación categorizados (9%) y otros 3 millones no tenían calificaciones.
2. El número de graduados aumentó del 24% al 42% entre 2002 y 2017.
(ONS)
Una encuesta de población activa para 2018 mostró que ha habido un aumento significativo en el número de graduados en el Reino Unido desde 2002. Se pudo observar un aumento constante, del 24% en 2002 al 42% en 2017. Por lo tanto, hay más y más personas con calificaciones, a medida que obtener una educación superior se convierte en algo cada vez más común.
3. La diferencia en las tasas de empleo de titulados y no titulados se sitúa en torno al 16%.
(Activos)
Las tendencias del mercado laboral de los graduados muestran un aumento con respecto a 2011. En 2018, hubo una ligera diferencia entre la tasa de empleo de graduados, que se situó en el 87,7%, y la tasa de posgrado en el 87,4%.
La tasa de empleo de los no graduados en el mismo período fue del 71,6%.
4. La tasa de desempleo de los graduados en el Reino Unido es del 3%.
(ONS, Prospects)
¿Cuál es la tasa de desempleo actual en el Reino Unido?
En cuanto a las estadísticas generales de desempleo en el Reino Unido, la tasa de desempleo actual en el Reino Unido durante los tres primeros meses de 2020 fue del 3,9%.
Entre los graduados y aquellos con un estándar A, en las estadísticas de 2017/18, el desempleo de los graduados en el Reino Unido fue del 3%, mientras que la tasa de desempleo para los educados con un estándar GCSE de grado A= a C se situó en el 5%.
La tasa más elevada correspondió a los que tenían o no otras cualificaciones (6%).
Las estadísticas de empleo de estudiantes muestran que para aquellos que están seis meses fuera de la universidad, la tasa de desempleo en 2018 fue del 5,1%, lo que la convierte en la tasa más baja registrada desde 1979, cuando ese porcentaje fue del 4,9%.
5. Alrededor del 73,9% de los graduados están empleados en funciones profesionales.
(Luminate)
Proporcionalmente, el número de graduados en funciones profesionales aumentó de 71,4% a 73,9%, ya que 7.895 graduados adicionales estaban empleados en funciones profesionales.
Los resultados de la primera encuesta de Resultados de Graduados para los graduados 2017/18 se publicarán en junio de 2020, cuando las estadísticas a nivel nacional y los datos de HESA se revelarán en el Boletín Estadístico.
6. La tasa de inactividad de los graduados en el Reino Unido fue del 15% en 2017.
(ONS)
Las estadísticas de empleo de titulados del Reino Unido indican que el porcentaje de personas que no están empleadas ni desempleadas está representado por una tasa de inactividad del 15%. Entre los graduados de los niveles A, este número fue del 19%, en el nivel de A* a C del GCSE fue del 24%, y entre la categoría de otras o ninguna titulación, las tasas de inactividad fueron del 29% y el 53%, respectivamente.
7. El salario medio para los graduados en Inglaterra en 2018 fue de £34,000.
(The Guardian, ONS, DFE, Prospects)
La brecha de ingresos entre graduados y no graduados es de aproximadamente £10,000 en promedio. Ha estado a ese nivel desde hace algunos años. Y de acuerdo con el análisis de la encuesta de población activa del Departamento de Educación, el salario promedio de los graduados en Inglaterra es de £34,000, en comparación con las £24,000 que generalmente se pagaban a los no graduados. Estas cifras reflejan los hallazgos en todos los grupos de edad, de 20 a 64 años.
8. A la edad de 25 años, el salario promedio es de £8.21 por hora.
(The Guardian, ONS, DFE, Prospects)
El salario promedio para el joven de 21 años en el Reino Unido es de £7.70 la hora. Otro aumento sigue a la edad de 25 a £8.21 por hora.
Es posible que se pregunte:
¿Cuál es un buen salario para una persona de 30 años en el Reino Unido?
Las personas de menos de treinta años pueden esperar un salario promedio de £35,423.
9. Los hombres ganan un 13,7% más que las mujeres en promedio.
(The Guardian, ONS, DFE, Prospects)
La diferencia salarial entre hombres y mujeres sigue presente y se sitúa en el 13,7%. También es más probable que los hombres encuentren un puesto de mayor cualificación que las mujeres graduadas.
La crisis económica mundial redujo los salarios iniciales en 2009. Y si bien la tasa de empleo está aumentando constantemente y es bastante similar para hombres y mujeres, los trabajadores masculinos siguen experimentando una recuperación más rápida de los salarios que las trabajadoras.
10. El salario medio inicial de los graduados en 2018 fue de £22,399.
(ONS, Prospects, Statista, The Guardian)
La escasez de ciertas habilidades en las áreas de TI, ingeniería, contabilidad y marketing en el mercado laboral de graduados influyó en el aumento del salario inicial de los graduados en 2018 de £21,776 a £22,399 en todo el país, especialmente en las Midlands, el Este de Inglaterra e Irlanda del Norte.
11. Los estudios de medicina tienen la tasa de empleo de graduados más alta, del 99,3%.
(The Guardian)
Los graduados con un título universitario en medicina o ingeniería tienen mejores oportunidades de empleo y se encuentran entre los que tienen el salario promedio anual más alto.
Las estadísticas de empleo de graduados por asignatura muestran que los que obtienen un empleo más rápido provienen de estudios médicos.
Además:
Todos los cursos relacionados con la medicina tienen una tasa de empleo del 95%. La biología tiene un 90% y la agricultura un 89%, seguida de la física con un 88,8% y las matemáticas con un 88,9%.
Los graduados de matemáticas generalmente lo eligen como una carrera alternativa, al igual que los graduados de cursos de física. Por el contrario, los graduados en inglés o humanidades recurrieron en gran medida al sector del marketing si no trabajaban en su propio campo. Muchos también optan por trabajos de tutores voluntarios o, una vez que han adquirido las calificaciones necesarias, trabajos de maestros SEN.
12. Alrededor del 12% de todos los trabajadores graduados trabajan en el comercio minorista.
(Prospectos)
Resultados de graduados la investigación muestra que el mayor número de trabajadores graduados sobrecualificados se puede encontrar, como era de esperar, en el comercio minorista. Alrededor del 12% de todos los trabajadores graduados trabajan en el comercio minorista, y alrededor del 70% de ellos ocupan puestos por debajo de su nivel educativo.
13. El porcentaje de graduados con contratos a tiempo completo o fijos es del 61,8%.
(Prospectos)
En cuanto a la duración del contrato, el número de graduados que tenían contratos a tiempo completo o contratos de tiempo fijo de un año (después de estar en un puesto durante seis meses) fue del 61,8%.
Los contratos de cero horas aún experimentaron un aumento del 4% en 2018, en comparación con el 3,6% registrado en el año anterior entre los nuevos empleados.
14. Alrededor del 31% de los graduados en 2017 estaban sobrecualificados para sus puestos de trabajo según las estadísticas de empleo de graduados.
(ONS)
El nivel de educación de un individuo a menudo es más alto que el trabajo que requiere. Por lo tanto, en 2017, el 31% de los graduados estaban sobrecualificados para el trabajo que estaban haciendo. El porcentaje de los que se graduaron antes de 1992 y tienen más educación que la función que están cumpliendo es del 22%, mientras que el 34% de los que se graduaron después de 2017 están sobrecualificados.
Ahora:
Las estadísticas laborales muestran que el mayor número de titulados con sobrecualificación trabaja en Londres, donde el 25% de la mano de obra tiene un nivel de educación superior al que necesita su puesto de trabajo.
La biología, las artes y las humanidades son las áreas que tienen trabajadores más sobrecualificados. Visible sobre todo en los recién graduados, esto también se debe en parte a la llegada de trabajadores migrantes altamente educados.
El mayor porcentaje de trabajadores sobreeducados se encuentra en el grupo de edad de 35 a 49 años, lo que nos lleva a la conclusión de que es un estado continuo del mercado laboral de graduados del Reino Unido.
Y finalmente:
15. Salir de las mejores universidades del Reino Unido mejora sus posibilidades de empleo rápido en todo el mundo, confirman las estadísticas de empleo de graduados.
(Times Higher Education, Universities UK)
Las estadísticas de empleo de graduados por universidad en el Reino Unido muestran que hay ciertas universidades que más o menos garantizan el empleo. Entre los recién graduados, la mayoría de los que tienen empleo son los que salen de Cambridge, Oxford y el Imperial College de Londres.
mira esto:
Al menos 30 líderes internacionales, 27 primeros ministros británicos, 50 ganadores del premio Nobel y hasta 120 atletas olímpicos han asistido a Oxford. Haga clic para twittear
Esto contribuye al hecho de que los empleadores valoren mucho a los graduados que vienen de sus cursos. Cambridge también tiene una amplia e influyente red de exalumnos en todo el mundo, e Imperial College ofrece a sus estudiantes apoyo y asesoramiento profesional años después de la graduación.
Por lo tanto, no debería sorprender que hasta el 82% de los graduados internacionales de fuera de la UE y de la UE reporten que obtener un título en el Reino Unido valió la pena la inversión financiera.
La gente también pregunta
¿Qué porcentaje de graduados obtienen un trabajo?
El número de graduados en funciones profesionales es del 73,9%, y hasta el 87,7% de los graduados obtienen un empleo. Solo el 3% de los graduados está desempleado, y alrededor del 15% se considera inactivo, lo que significa que no tiene empleo ni está desempleado.
¿Qué porcentaje de titulados universitarios están desempleados?
Para los graduados universitarios que están seis meses fuera de la universidad, la tasa de desempleo en el Reino Unido en 2018 fue del 5,1%, la más baja de los últimos 40 años.
¿Qué grado tiene la tasa de empleo más alta?
Las estadísticas de graduados muestran que los títulos de medicina, junto con los de odontología y veterinaria, tienen la tasa de empleo más alta, del 99,3%. Los sujetos aliados a la medicina vienen a continuación con la tasa del 95%, y la biología y la agricultura siguen con el 90,6% y el 89,3%.
¿Qué porcentaje del Reino Unido tiene un título?
La Oficina de Estadísticas Nacionales informa en el estudio Anual de Población que el 34,4% de la mano de obra británica de 16 a 64 años tiene un nivel de título o una cualificación equivalente, un aumento con respecto a las cifras de ONS de 2002, cuando ese porcentaje se situaba en el 27,2%, aunque se realizó en una muestra mayor que la del Estudio Anual de Población de 2016.
La línea de fondo
Las estadísticas de empleo de graduados muestran que hay un efecto masivo en los niveles salariales para aquellos que ingresan a la fuerza laboral en tiempos de crisis, exacerbando la ya grave situación de deuda estudiantil en el Reino Unido. De hecho, el salario medio mantiene un nivel medio más bajo incluso cinco años después de comenzar a trabajar.
Y eso no es todo:
Es más probable que los nuevos graduados permanezcan desempleados por más tiempo, incluso años después de graduarse. Y una vez que consigan trabajo, comenzarán con menos que aquellos que ingresaron al mercado laboral el año pasado.