Si está buscando un formato de excel simple y fácil de usar para calcular sus contribuciones mensuales de PF & ESI, el siguiente formato de la hoja de excel le será útil. Descargue la siguiente hoja de Excel e ingrese su salario básico mensual + DA para calcular sus contribuciones al FC e ingrese su salario bruto para calcular sus contribuciones al ESIC.
(Simplemente ingrese su salario básico o salario bruto para calcular automáticamente sus contribuciones mensuales PF & ESIC.)
El formato de excel anterior se actualiza según las últimas fórmulas de cálculo de EPF y ESIC. No solo los empleados, sino también los empleadores, pueden usar el formato anterior para calcular las contribuciones mensuales de los empleados a PF y ESI.
Fórmula de cálculo de PF Porcentajes 2021
PF calculado sobre el salario básico | + Prestaciones por Carestía de vida |
Contribución de los empleados | 12% |
Contribución del empleador al FP | 3.67% |
Contribución a la pensión del empleador | 8.33% |
Cargos Administrativos para el Empleador | |
Cargos de administración de PF | 0.5% |
Cargos de EDLI | 0.5% |
Por lo tanto, el empleado total aportará el 12% del salario básico + DA para PF y el empleador pagará el 13% a las cuentas de PF y pensión del empleado juntas.
Nota: Si no hay DA, solo se considera el salario básico para calcular las contribuciones mensuales del EPF.
Porcentajes de Fórmula de Cálculo de ESI 2021
ESI calculado sobre | Salario bruto de los empleados |
Contribución de los empleados | 0.75% |
Contribución del empleador | 3.25% |
Por lo tanto, el 4% del salario bruto de los empleados se pagará a la cuenta ESIC cada mes.
Elegibilidad para el EPF
Todo empleado cuyo salario básico mensual + Prestaciones por Carestía de vida (DA) sea inferior a 15000 Rs será elegible para el plan EPF. Si el salario del empleado es superior a 15000 Rs, el empleado y el empleador pueden contribuir al plan EPF en función de su interés mutuo.
Para los empleadores, deben tener un mínimo de 10 empleados o más para registrar su establecimiento con arreglo al plan EPFO de 1952.
Elegibilidad para ESIC
Todo empleado cuyo salario bruto mensual sea inferior a 21000 Rs será elegible para el esquema ESIC.
Para los empleadores, deben tener 10 o más de 10 empleados para registrar su establecimiento con arreglo al plan ESIC de 1948.
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