Inicio «Aprender» Compañía Limitada Privada »
La compañía limitada privada es una de las entidades comerciales más comunes en la India. En una sociedad de responsabilidad limitada privada, los Directores desempeñan un papel importante durante el proceso de incorporación y el proceso posterior a la incorporación. En este artículo, cubrimos todos los aspectos de ser Director en una sociedad limitada privada.
Significado de Director en Sociedades de Responsabilidad Limitada
La Ley de sociedades de 2013 define el término «Director» como el nombramiento de alguien para el Consejo de administración de una empresa. El Consejo de Administración significa un grupo de personas elegidas por los accionistas de una empresa para administrar los asuntos de la empresa. Dado que una empresa es una persona jurídica artificial creada por ley, es necesario actuar solo a través de la agencia de personas físicas. Solo puede actuar a través de los seres humanos, y son los Directores a través de los cuales actúa principalmente la empresa. Por lo tanto, la gestión de una empresa se confía a un cuerpo de personas llamado «Consejo de Administración».
Otra definición de Director es alguien que administra, controla o dirige algo, especialmente un miembro de una compañía comercial; uno que supervisa, controla o administra; una persona elegida por los accionistas de una compañía para dirigir las políticas de la compañía; persona designada o elegida de acuerdo con la ley, autorizada para administrar y dirigir los asuntos de una compañía.
Convertirse en Director de una Sociedad de Responsabilidad Limitada
Para que una persona se convierta en Director de una Sociedad de Responsabilidad Limitada, necesita un Número de Identificación de Director (Número DIN). El número DIN se puede obtener para cualquier persona mayor de 18 años aplicando a la celda DIN. El Centro de Aprendizaje IndiaFilings proporciona más información sobre el procedimiento para obtener DIN en la India.
Tipos de Director en la Empresa
Los siguientes son los tipos de Director en la Empresa:
Director General
Un» Director General » significa un Director que, en virtud de los Estatutos de una Sociedad, de un acuerdo con la sociedad o de una resolución aprobada en su junta general, o por su Consejo de Administración, está investido de poderes sustanciales de gestión de los asuntos de la sociedad.
Director a tiempo Completo o Director Ejecutivo
Un Director Ejecutivo o Director a tiempo completo es alguien que trabaja a tiempo completo en la empresa.
Director ordinario
Un «Director ordinario» significa un Director simple que asiste a las reuniones del Consejo de Administración de una empresa y participa en los asuntos sometidos al Consejo de Administración. Estos Directores no son Directores a tiempo completo ni Directores Generales.
Director adicional
Un Director Adicional es una persona nombrada por el Consejo de Administración entre dos juntas generales anuales sujetas a las disposiciones de los Estatutos de una Empresa. Los administradores adicionales desempeñarán sus funciones únicamente hasta la fecha de la próxima junta general anual de la Sociedad. El número de Consejeros y de Consejeros adicionales de una sociedad en conjunto no superará la fuerza máxima fijada para el Consejo de Administración por los Estatutos.
Director Suplente
Director Suplente es una persona nombrada por la Junta Directiva en una junta general para actuar en nombre de un Director llamado «director original» durante su ausencia por un período de no menos de tres meses desde la India. En general, se nombran Directores suplentes para una persona india No residente (NRI) o para colaboradores extranjeros de una empresa.
Director Profesional
Cualquier Director que posea calificaciones profesionales y no tenga ningún interés pecuniario en la empresa se denominan Directores Profesionales. En las grandes empresas, los profesionales a veces son nombrados para el Consejo de Administración para utilizar su experiencia en la gestión de la Empresa.
Director designado
Los bancos y los inversores de capital privado que concedan asistencia en forma de deuda o de capital a una empresa generalmente imponen una condición en cuanto al nombramiento de su representante en el Consejo de Administración de la Empresa en cuestión. Estas personas nominadas se denominan Director nominado.
En una Empresa de Una Persona (OPC), un Director nominado es alguien nominado por el Director único de la Empresa de Una Persona para hacerse cargo de los asuntos de la OPC en caso de muerte o incapacidad del Director único.
Número máximo y mínimo de Directores en una Sociedad de Responsabilidad Limitada
Solo un Individuo (persona viva) puede ser nombrado Director en una Empresa. Una persona jurídica o entidad comercial no puede ser nombrada como Director de una Empresa. Una empresa puede tener un máximo de quince Directores; se puede aumentar aún más aprobando una resolución especial.
El número mínimo de Directores en la Empresa es el siguiente:
- Sociedad de Responsabilidad Limitada-Mínimo dos Directores en el caso de la Sociedad de Responsabilidad Limitada
- Sociedad de Responsabilidad Limitada – Mínimo tres Directores en el caso de la Sociedad de Responsabilidad Limitada.
- Empresa de una persona – Mínimo un Director en el caso de una Empresa de una Persona.
Director de una Sociedad Limitada Privada-Requisito de Residencia
No hay nada en la Ley de Sociedades de 2013 que prohíba el nombramiento de cualquier persona que sea extranjera o NRI como Director de una Empresa. Sin embargo, el párrafo 3 del artículo 149 dispone que toda empresa tendrá al menos un Director que haya permanecido en la India durante un período total no inferior a ciento ochenta y dos días en el año civil anterior.
Requisito de Directora de mujer en la Empresa
Empresas cotizadas y sociedades de responsabilidad limitada con un capital social desembolsado de Rs.100 millones de rupias o más o un volumen de negocios de Rs.se necesitan 300 millones de rupias o más para nombrar al menos a una mujer Directora. En las sociedades de responsabilidad limitada no se exige la presencia de mujeres como directoras.