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– ¿Quién Te Inspira –
Si alguien te preguntara, «¿Quién te inspira?»Todos tenemos ciertos modelos a seguir. Estos son modelos a seguir para nosotros. También son los que nos motivan. Además, son personas que aspiramos a ser como en nuestras vidas.
Estas personas pueden ser nuestros padres, amigos, cantantes y artistas famosos, o científicos, activistas o empresarios que hacen mella en el universo.
Quién te inspira es un tipo de preguntas que se hacen a menudo durante una entrevista. Y saber cómo responderla juega un papel en conseguir un trabajo.
Tabla de Contenido
¿Qué es una Entrevista?
Una entrevista es esencialmente una conversación estructurada en la que un participante hace preguntas y el otro proporciona respuestas.
Además, en el lenguaje común, la palabra «entrevista» se refiere a una conversación uno a uno entre un entrevistador y un entrevistado.
El entrevistador hace preguntas a las que el entrevistado responde, generalmente proporcionando información. Esa información puede ser utilizada o proporcionada a otras audiencias de forma inmediata o posterior.
Además, una entrevista también puede transferir» información » o respuestas en ambas direcciones.
Además, las entrevistas suelen realizarse en persona y en persona. Y en algunos, las partes están separadas geográficamente, conectándose por métodos como videoconferencias o entrevistas telefónicas.
Las entrevistas casi siempre implican una conversación oral entre dos o más partes.
¿Por Qué Preguntar » ¿Quién Te Inspira?»es Importante
El entrevistador está pidiendo su autoevaluación de lo que lo motiva. Tenga en cuenta que la mayoría de las personas no pueden autoevaluarse correctamente sobre las motivaciones.
Como tal, la intención es descubrir lo que al menos piensas que te motiva. Sin embargo, a menudo se aprenden nuevas ideas sobre el candidato al hacer esta pregunta.
El Mejor Enfoque para Responder a esta pregunta
No hables de dinero. Concéntrese en hacer un trabajo interesante, reconocimiento, herramientas para hacer su trabajo y/o la oportunidad de avanzar en el futuro.
Además, si se le pregunta «¿Qué pasa con el dinero?»como una pregunta de seguimiento, nota. Simplemente puede reconocer que el dinero es importante. Pero si estás haciendo un trabajo interesante, sabes que el dinero seguirá.
Llévate la Entrevista de «Quién te Inspira», Consejos
1. Evite figuras históricas famosas, celebridades e individuos poco impresionantes.
2. Además, use mentores, maestros, investigadores y familiares si tienen relevancia para la industria.
3. Si te hicieron de un tubo de ensayo el día de la entrevista, inventa a alguien.
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Quién te inspiró Pregunta de entrevista y Respuestas de muestra
Una pregunta común de entrevista de trabajo es » ¿Quién te inspira?»Como suele ser el caso, el objetivo de esta pregunta es juzgar su propia preparación para la entrevista y qué tan bien responde a este tipo de preguntas personales.
Respuestas incorrectas
Es difícil equivocarse sobre quién lo inspiró, especialmente si está siendo honesto. Sin embargo, manténgase alejado de las siguientes personas:
1. Personajes históricos extremadamente famosos.
2. Famoso.
3. Individuos inapropiados (Mi mejor amigo Scruffy, el conserje).
Ninguna de estas respuestas impresionará al empleador. Sin embargo, recuerde que no solo está tratando de «responder a la pregunta».»Estás tratando de ganar el trabajo.
Por lo tanto, hay algunas cifras que pueden ser buenas, respuestas correctas, pero no tendrán el efecto que desea.
Por ejemplo, tu abuelo puede haber marchado contra la opresión, pero a menos que tu abuelo te enseñara las habilidades que necesitas para el trabajo, puede que no sea la mejor respuesta.
Respuestas correctas
Las respuestas contendrán un individuo que inspiró algo sobre ti que es perfecto para el trabajo. Por ejemplo, puedes decir:
Ninguna persona me inspiró más que mi mentor de economía universitaria, el Dr. John Smith. Con su ayuda, pude recibir capacitación práctica en la aplicación de teorías económicas, y su instrucción ha alimentado fácilmente mi pasión por la industria.
Esta respuesta básicamente elige una cifra respetable. Y muestra por qué te inspiraron y también integra razones por las que eres apto para el trabajo.
Puntos a destacar Al Responder a esta Pregunta de Entrevista
Al responder a la pregunta de entrevista «quién te inspira», elige tus ejemplos cuidadosamente y con la vista puesta en lo que revelará tu respuesta al gerente de recursos humanos.
1. Elija a alguien que realmente lo inspiró para garantizar una respuesta más auténtica.
2. Además, discuta una cifra que sea apropiada para la posición que está buscando.
3. Además, proporcione ejemplos específicos de cómo esta persona lo inspiró.
4. Sin embargo, no tienes que contar una larga historia aquí. Pero proporcione un poco de contexto sobre sus propias características personales que lo llevaron a admirar a esta persona.
Quién te inspira: Errores Que debes Evitar
Aquí hay algunos consejos para evitar sabotearte durante tu respuesta.
1. No elijas una figura ampliamente conocida y amada a menos que esta persona sea realmente tu ídolo. De lo contrario, corre el riesgo de sonar enlatado y poco convincente.
2. Además, mantenga su respuesta clara y evite explicar demasiado. Simplemente dígale al empleador por qué le gusta esta persona y deténgase para evitar divagar.
3. Además, no elijas a una persona con una historia de vida trágica o morbosa a menos que la estés usando como ejemplo de alguien que superó grandes dificultades.
4. Sin embargo, si eliges a un miembro de la familia y no hay nada de malo en hacerlo, asegúrate de tener una buena explicación, para evitar sonar demasiado sentimental o insular.
Creemos que este artículo le ha sido de ayuda. Sin embargo, asegúrese de seguir y compartir los consejos anteriores. Igualmente, aprenda a responder a esta pregunta.
Equipo de CSN.
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