Se sei stato interrotto dal tuo lavoro, potrebbe sembrare che tu abbia subito un torto. Potrebbe essere stato licenziato senza un motivo specifico, o per un motivo che sembra inadeguato. Ma questo significa che i tuoi diritti legali sono stati violati? Se credi di essere stato ingiustamente licenziato, può essere utile contattare un avvocato per saperne di più su ciò che dice la legge. Se sei stato ingiustamente licenziato, potresti avere motivi per una causa di terminazione illecita.
Che cos’è una risoluzione illecita?
La terminazione illecita è il termine legale per cui qualcuno viene licenziato dal proprio lavoro per motivi illegali. Questo include:
- Essere licenziato per motivi che violano le leggi anti-discriminazione.
- Essere licenziato nonostante un contratto di lavoro contrattuale.
- Essere licenziato per aver fischiato azioni illegali o non etiche.
- Essere licenziato per rappresaglia per aver presentato un reclamo.
In California, una risoluzione illecita è quella che viola i diritti legali e/o civili dei dipendenti. La tua risoluzione non può essere considerata illecita o ingiusta a meno che non soddisfi determinati standard legali.
Che dire dell’occupazione a volontà?
Ogni stato ad eccezione del Montana riconosce i rapporti di lavoro come “a volontà”. Ciò significa che la legge presume che tutti i rapporti di lavoro possano essere interrotti in qualsiasi momento o per qualsiasi motivo. In alcuni casi, la risoluzione è legale anche se non viene fornita alcuna ragione, purché non violi i tuoi diritti.
Cosa devo fare?
Se credi di essere stato ingiustamente licenziato, il tuo miglior primo passo è contattare un avvocato. Un avvocato ti aiuterà a indagare sui fatti che circondano la tua terminazione per determinare se soddisfa gli standard legali per una terminazione illecita. Se è così, voi e il vostro avvocato può iniziare a costruire un caso contro il vostro ex datore di lavoro.
Che tu fossi sotto contratto o che fossi considerato un dipendente a volontà, hai determinati diritti legali. Presentazione di una querela di terminazione illecito può aiutare a stare in piedi per i vostri diritti legali, e in grado di offrire un prezioso risarcimento per danni, tra cui:
- Salari persi
- Perdita di prestazioni
- Stress emotivo
- Danni punitivi
L’unico modo per scoprire quali danni si possono beneficiare è contattare un avvocato.