所得税法のセクション192、1961は、給与のソース（TDS）で控除された税を扱っています。 あなたの雇用主はあなたに支払われる給与からTDSを控除します。 あなたの雇用主から受け取る給与は、頭の”給与”の下で”収入”に分類され、彼/彼女はあなたの推定収入を考慮して、関連する会計年度の現在のスラブ率に基づ U/s192を控除TDSは、会計年度の終わりに納税者によって発行されたフォーム16に反映されています。
例えば、ClearTaxで働く居住者の従業員Nikhil（60歳）は、2019-20年度に頭の給与の下で月額1,00,000ルピーを支払われます。 月あたりのTDS控除u/s192とは何ですか？
彼の総収入は12,00,000ルピーと推定される。 給与所得には50,000ルピーの標準控除が許可されています。 第VI章Aの下で（従業員によって宣言されたように）推定控除はRs1,00,000になります。 したがって、税の課税所得はRs10,50,000と推定されます。
税は、給与u/s192=Rs1,27,500のTDSの計算のための個々の居住者の現在のスラブ率に従って計算されます。
教育-高等教育cessの4％の所得税=Rs5,100。
したがって、支払われる純税=Rs1,32,600。
上記の式によると=Rs1,32,600/12,00,000*100これは11.05％に相当します。
したがって、月額控除されるTDS u/s192=Rs1,00,000×11.05％=Rs11,050。
上記の場合、従業員が新しい税制を選択するために雇用主に宣言を行った場合、雇用主は以下のように源泉税を控除しなければなりません。
新税制では、50,000ルピーの標準控除および第VI章控除は控除として許可されていません。 そして、税金は給与u/s192=Rs1,15,000のTDSの計算のための個々の居住者の新しいスラブ率に従って計算されます。
教育および高等教育cessの4％の所得税=Rs4,600。
したがって、支払われる純税=Rs119,600。
上記の式によると=Rs1,19,600/12,00,000*100 9.97%に相当する。
したがって、月額控除されるTDS u/s192=Rs1,00,000×9.97％=Rs9967。
複数の雇用主からの給与
複数の雇用主と同時に従事している場合は、給与とTDSに関する詳細をフォーム12Bで雇用主のいずれかに提供できます。 雇用主があなたからあらゆる種類の情報を受け取ったら、彼/彼女はTDSを控除するためにあなたの総給与を計算する責任があります。
その後、退職して別の雇用主に加入した場合、フォーム12Bで以前の雇用の詳細を新しい雇用主に提供することができます。 この雇用主はあなたの前の給与を考慮し、tdsは会計年度の残りの月のために控除されます。
他の雇用の収入の詳細を提供しないことを選択した場合、各雇用主はそれぞれ彼が支払った給与からのみTDSを差し引くことになります。
給与所得者のための標準控除
昨年、財務大臣Arun Jaitleyはrs40,000の標準控除を導入し、サラリーマンクラスに喜びの理由を与えました。 この控除は、それぞれ年間ルピー19,200とルピー15,000の輸送手当と医療償還を置き換えました。 標準控除は総給与から控除され、免除として請求することができます。 暫定予算2019は、2月の1、2019に議会で発表され、サラリーマンと中産階級の税制上の優遇措置が含まれていました。 以前の標準控除に10,000ルピーの追加額が追加されました。 今控除はルピー50,000であることを、これは納税者が彼らの税のoutgoを減らすのに役立ちます。 この理論をよりよく理解するための例を見てみましょう:
| 詳細 | AY2018-19(In Rs) | AY2019-20(in Rs) | AY2020-21(in Rs)) |
| 総給与 | 8,00,000 | 8,00,000 | 8,00,000 |
| 交通費支給 | 19,200 | NA | NA |
| 医療手当 | 15,000 | NA | NA |
| 標準控除 | NA | 40,000 | 50,000 |
| 純給与 | 7,65,800 | 7,60,000 | 7,50,000 |
この表から、課税給与は、標準控除のために減少していることは明らかです。
セクション89の下の控除
課税所得をダウンさせ、それによって税のoutgoを減らすためにあなたの総収入から請求することができますいくつかの控除
セクション89、政府、企業、協同組合、地方自治体、大学、協会または団体などの従業員に支払われた給与に関して控除される税金。 適用される場合は、所得税法のセクション89に従って限界救済のために調整する必要があります。 限界救済は、スラブレートの変化による税の高いレートの対象となる給与や給与の延滞に関して提供されます。
この救済を得るには、公式所得税ポータルで10Eを提出する必要があります。 このフォームがない場合、あなたはセクション89の下で救済を受けることはできません。
tdsステートメント
雇用主は、支払われた金額や控除された税金などの給与の詳細を含むフォーム16を提供する必要があります。 これはまた、給与の代わりにperquisitesの詳細、および利益を示すために、フォーム12BAを伴うことができます。
セクション192
の下で税金を入金する時間制限TDSが政府の雇用主によって差し引かれた場合–それは同じ日に入金されなければなりません。
tdsが政府以外の雇用主によって控除されている場合–a.給与が入金され、tdsが月に控除されている場合–30April B. 給与が入金され、TDSが月以外の月に控除されている場合-控除が行われた月の終わりから七日以内に。
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