強いブランドがなぜあなたの小企業のために重要であるか6つの理由

ブランドは会社のカスタマーサービス、評判、広告およびロゴの人々の認識の合計を表 そして、ビジネスのこれらの部分のすべてが一緒にうまく機能しているとき、全体的なブランドは健康になる傾向があります。

ラモナ-ジョーンズ、彼女の成功に重要な決め付けることがいかにあったか直接学んだ小企業所有者からのそれを取って下さい。 ジョーンズは、ペンシルベニア州ブリストル自治区で手頃な価格の教育と育児を提供したいと考えて、Discover,Learn&Growを設立しました。 しかし、それを実現するために、彼女は彼女のビジネスについての言葉を取得しなければならなかった。

Bristol Boroughの六つの企業の一つとして、small Business Revolution—Main Street,Discover,Learn&Growは、マーケティング専門家のデラックスチームの助けを借りてブランドを強化することができました。 そのブランドをランプアップすることは、&を発見し、学び、注目を集め、信頼を築き、顧客を引き付けるのに役立ちました。

ブランディングは認知度を向上させる

ブランドの主要な構成要素の一つは、ビジネスの”顔”として、人々が即座に認識するものであるため、ロゴです。 プロのロゴデザインは、思い出に残るほどシンプルですが、あなたの会社の希望の印象を与えるのに十分強力です。

Discover,Learn&Growにはロゴがありましたが、learning centerの教育的性質を反映していませんでした。 親と保護者は、ビジネスが教育の分野で25年以上の経験を持つ専門家によって運営される就学前のプログラムであることを知る必要がありました。

そのため、ジョーンズはDeluxeチームに、彼女のビジネスをよりよく表すロゴをデザインするように見えました。 それらは成長および開発を運んだ肯定的な、モダンなデザインを提供した。 ビジネスが提供するユニークなプログラミングとサービスを明確に明確にするために、チームはロゴに”early learning center”という言葉を追加しました。 完成したロゴは、思い出に残るほどシンプルですが、顧客に適切な印象を与えるのに十分強力です。

ブランディングは信頼を生み出す

人々が洗練された正当なように見えるビジネスから購入する可能性が高いのと同じように、家族は育児プログ デラックスチームは、ビジネスに値するプロのイメージを与えるために、ビジネスの新しいロゴを名刺、スタッフのTシャツ、建物の外に使用しました。 通行人やロゴに遭遇した他の人は、コミュニティの教育のための信頼できるセンターとしてビジネスを簡単に識別することができます。

さらに、チームは&を発見し、学ぶのを助け、親が持っている質問や懸念に答えた堅牢なコンテンツで彼らのウェブサイトを豊かに成長させました。 信頼性を確立するために、このサイトでは、early learning centerのスタッフの詳細なbios、認定資格のリスト、および一般的な顧客の質問に対する回答を提供しています。 ウェブサイトはこのビジネスが分野の評判が良い、一貫した専門家であるという感覚を補強するロゴの同じ一見、感じおよび色を特色にする。

ブランディングは広告をサポート

広告はブランドのもう一つの重要な要素です。 広告のために目標とされる選ばれる媒体および人口統計学はブランドを造るのを助ける。 Discover,Learn&Growは、アパレル、パッケージング、印刷物にロゴを追加し、ビジネスについての言葉を広め、競争から目立つようにしました。

Discover,Learn&Growは誕生日パーティーを主催しているため、デラックスチームはジョーンズが子供のためのグッディバッグに新しいロゴを追加することを推奨した。 これは党に出席する子供の親に更に別のブランドの印象を提供しビジネスを気づかれて得る歩く掲示板なしの広告にロゴを回す。

ブランディングは財務価値を構築

株式取引所で公に取引する企業は、何度も会社の実際のハード資産を評価されています。 この価値の多くは会社の決め付けることが原因である。 強力なブランドは、多くの場合、将来のビジネスを保証します。

会社が拡張のために資金を借りる立場にあるか、IPOにロールアウトする立場にあるかにかかわらず、より価値があると認識されることは、所有者にとっ ブランド価値の構築への企業の献身が大きければ大きいほど、その努力からの財政的利益はより良いものになります。 統一された一貫性のあるブランドは、Discover,Learn&Growが将来の拡大に適していることを意味します。

ブランディングは、従業員を鼓舞

多くの従業員は、単に仕事以上のものを必要としています—彼らは向かって働くために何かを必要としています。 従業員がビジネスの代表団およびあることの理由を理解するとき、ビジネス所有者が置いた目的を達成するためにその同じ自尊心を感じ、同じ方向 強いブランドを持っていることは会社の残りが集まることができる旗に会社のロゴを回すことのようである。

ほとんどの教育者のように、ジョーンズと彼女のスタッフは彼らが何をすべきかに情熱を持っています。 Early learning centerの一貫した統一されたブランドは、すべて更新されたロゴに由来しており、その情熱を強化し、課題が発生した場合でもJonesのチームを鼓舞し続け

ブランディングは、新規顧客を生成します

ブランディングは、ビジネスが口コミの紹介を得るのにも役立ちます。 結局のところ、クライアントは、学習センターのブランドを覚えていなければ、Discover,Learn&Growについて友人に伝えることができますか? 小規模および大規模な最も収益性の高い企業には、共通点があります。 彼らは強いロゴから始まる強いブランドを造ることによって彼らの特定の企業にリーダーとして彼ら自身を確立しました。

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