terwijl u nadenkt over uw werk en de verificatie van uw opleiding door de werkgever, komen er zoveel vragen bij u op. Draait dit artikel om de relevante vragen en vragen over hoe controleren werkgevers onderwijs? Het is ook bedoeld om aanvullende informatie te verstrekken over het strategische verificatieproces van werkgevers en hun acties vóór of tijdens de aanwervingsmethode.
als u zich zorgen maakt over de verkeerde educatieve documenten en zich afvraagt wat de gevolgen zullen zijn, dan bent u op de juiste pagina. Krijg antwoorden op al je vragen op een plaats zonder te verspillen meer tijd!
als u solliciteert naar een nieuwe baan, of als u uw cv voorbereidt op het zoeken naar een baan, komt het thema van de educatieve ervaring onvermijdelijk bij u op. Iedereen ontwijkt zijn verhaal een beetje. Maar hoe ver gaat het als het op onderwijs aankomt? Moet je vasthouden aan de weinig indrukwekkende feiten, of is het goed om nauwkeurige maar ongedocumenteerde gegevens toe te voegen aan deze sectie? Voordat je dat cv afmaakt, moet je één ding weten: hoe verifiëren werkgevers onderwijs?
zelfs een beetje informatie kan u een voorsprong geven ten opzichte van andere aanvragers. Het is belangrijk om bij de feiten te blijven natuurlijk. Maar wanneer vacatures vragen om een diploma of gelijkwaardige ervaring, hoe reageer je dan? Hoe vermeld je onvoltooide of niet-standaard onderwijs op je CV? En zal een werkgever uw onderwijsclaims verifiëren om te zien of u de waarheid spreekt?
hieronder vindt u de antwoorden, compleet met methoden om uw opleidingsachtergrond te controleren met behulp van openbare registers en betrouwbare diensten voor achtergrondcontrole.
hoe vaak controleren bedrijven onderwijs?
onderwijs, werkgelegenheid en verificatie.
Curriculumonderwijs is een moeilijk vak. Hier kijken we naar een aantal van de voors, tegens, valkuilen, en de gevaren van het Claimen van onderwijs credits op je CV. Ook wat werkgevers doen om deze claims te verifiëren.
hoogstwaarschijnlijk hebben alle bedrijven HRM (Human Resource Management) binnen het bedrijf die al deze zaken afhandelen. Van werving tot verificatie, van proeftijd tot bevestiging, claims en alles wordt meestal afgehandeld door de HR-afdeling.
het maakte het noodzakelijk om het profiel van de kandidaat, de activiteiten binnen het bedrijf en de achtergrond (opleiding, baan en andere) details te controleren. Dus maak je geest voor het verificatieproces, terwijl het vermelden van educatieve en andere informatie op uw cv.
kan ik liegen over mijn opleiding op een cv? Wat is een valse onderwijs bewering?
liegen over je opleiding op het cv is geen goed idee. Er is een dunne lijn tussen liegen op een sollicitatie en het vertellen van een halve waarheid. Bijvoorbeeld, veel sollicitanten gaan door en claim onvoltooide graden op hun sollicitaties. Misschien hadden ze maar een paar korte credits of moesten afhaken als gevolg van financiële of familie overwegingen. Hoe dan ook, het grootste deel van de opleiding was voltooid, dus waarom niet de titel toe te voegen aan de lijst?
relevante ervaring is een ander onderdeel van de vergelijking. Veel werkgevers willen een graad of het equivalent van een ervaren graad alvorens een kandidaat te overwegen. Als je hetzelfde werk op school hebt gedaan of certificeringen hebt die in verhouding staan tot de baan waarvoor je solliciteert, waarom voeg je ze dan niet toe aan je CV?
we zouden nooit aanraden dat iemand valse claims op zijn cv plaatst. Maar af en toe duiken grijze gebieden op. Situaties waarin je” niet zeker “bent om iets in een aanvraag op te nemen roepen vaak de vraag op” maar zal de werkgever mijn opleiding controleren?
hoe verifiëren werkgevers onderwijs? Omvat een antecedentenonderzoek ook onderwijs?
er zijn verschillende manieren waarop een potentiële werkgever uw onderwijsclaims kan verifiëren. Het meest voor de hand liggende ding om te doen is contact opnemen met uw school of universiteit en vraag hen om uw diploma te verifiëren. Dit is echter tijdrovend en garandeert geen resultaten. Tenzij je een van de weinige kandidaten bent voor een machtige positie. U kunt er over het algemeen van uitgaan dat er geen telefoontjes zullen worden gepleegd.
de tweede optie om het onderwijs te controleren is het doen van een eenvoudige zoekopdracht op het Internet. De resultaten van deze zoekopdracht kunnen sterk variëren, afhankelijk van het cijfer dat u beweert te hebben. Als het een lage positie is met een standaard diploma. Google zal waarschijnlijk weinig antwoorden geven. Echter, student records kunnen online verschijnen. Ze kunnen snel uw beweringen te verifiëren, maar ze zijn slechte indicatoren van een leugen.
de laatste manier om uw opleiding te verifiëren is door een achtergrondcontrole uit te voeren. Werkgevers kunnen deze Diensten gebruiken om openbare registers in een handomdraai te bekijken. Het valideren of weerleggen van claims die je hebt gemaakt in seconden. Achtergrond controles zijn het gebied dat u moet weten over. Daarom zullen we een hele sectie hieronder wijden.
sommige recruiters zeggen ” ja.”Anderen zeggen dat ze nauwelijks de moeite nemen om de achtergrondgegevens van een persoon op te zoeken, zolang het plausibel klinkt. Een 2015 enquête voor de Hieright werkgelegenheid Screening Benchmark Report zei 86% van de ondervraagde werkgevers gemeld dat het controleren van de geloofsbrieven van een aanvrager leverde ten minste één leugen. Sommige van deze zijn gerelateerd aan claims van eerdere werkervaring en valse graden.
het maakt niet uit of werkgevers je opleiding controleren of niet, je moet volledig voorbereid zijn in het geval dat ze dat doen. De beste manier om dit te doen is om vast te houden aan “gewoon de feiten” waar mogelijk en voer eventuele twijfelachtige claims door middel van een antecedentenonderzoek om ervoor te zorgen dat ze duidelijk zijn.
wat verhoogt de kans op Onderwijsverificatie?
voor hoogwaardige functies hebben werkgevers veel meer kans om onderwijsclaims van potentiële aanvragers te verifiëren. Dit kan onder meer de verificatie van graden en het matchen van certificeringen met namen. Deze verificaties zijn zelden volledig. Het inhuren van managers zal moeten honderden mensen te valideren met elke positie. Maar als er rode vlaggen ontstaan, zullen ze vrij snel actie ondernemen.
een valsheid op uw cv voor het interview betekent gewoon dat u niet in aanmerking komt voor de functie. Je cv wordt in de prullenbak gegooid en je hoort nooit meer van de werkgever. Daarom is het uiterst belangrijk om ervoor te zorgen dat uw claims worden weergegeven op een geautomatiseerde achtergrond controle voordat u op de knop Verzenden.
in sommige gevallen kan het voorkomen dat u sollicitatiegesprekken passeert en een baan bij uw nieuwe werkgever wordt aangeboden. Ze kunnen wachten tot nu om een achtergrond controle uit te voeren om hun referenties te controleren. Ook kunnen ze het doen in weken of maanden nadat het werk begint. Hoe dan ook, de gevolgen voor de problemen die zich op dit moment voordoen zijn veel ernstiger.
als een werkgever uw opleiding na het starten van een baan verifieert en inconsistenties ontdekt. Uw eerste actie zal u waarschijnlijk vragen om de situatie uit te leggen. Schieten op de grond is ook gebruikelijk.
hoe verifieert u een universitaire graad? Hoe controleren werkgevers het middelbaar onderwijs?
om de legitimiteit van uw GED te verifiëren, kan een potentiële werkgever u vragen om een kopie van het officiële afschrift. Voor het geval je je transcript kwijt bent. U kunt een andere krijgen door contact op te nemen met de instantie die verantwoordelijk is voor GED testen in uw staat. Veel bedrijven abonneren zich ook op diensten die het achtergrondonderzoek voltooien. Dat geldt ook voor de onderwijscheck. Vergeet niet dat u deze toestemming mogelijk hebt gegeven toen u de sollicitatie tekende.
controleren werkgevers het onderwijs op CV ‘ s? Werkgevers in alle bedrijfstakken delen niet hetzelfde perspectief als het gaat om het controleren van de opleidingsachtergrond van een aanvrager. Er zijn een aantal situaties en sommige bedrijven die veel meer kans om deze controles uit te voeren voordat het interviewen van een kandidaat.
hier zijn enkele factoren die de kans dat een werkgever uw onderwijsclaims verifieert sterk vergroten. Vermijd deze en je bent meer kans om duidelijk te blijven:
- Solliciteer voor een overheid, financiële, educatieve, of andere openbare dienst positie.
- het maken van schandalige claims die niet overeenkomen met uw ervaring of vaardigheid.
- meerdere verdachte educatieve Claims op één CV.
controleert u uzelf voordat u een aanvraag indient?
niet zeker of uw opleiding of ervaring zal valideren of een werkgever voert een antecedentenonderzoek? Er is een goede manier om daar achter te komen. Doe zelf een antecedentenonderzoek! Het Internet heeft het uiterst gemakkelijk gemaakt om gegevens over iedereen in de Verenigde Staten te ontdekken door te bladeren door openbare registers.
geverifieerde status:
bevestigd is een van de meest vertrouwde diensten voor achtergrondcontrole. Het biedt de mogelijkheid om te zoeken door middel van strafregisters, faillissementen, contactgegevens, educatieve geschiedenis, en persoonlijke details. Dat kan informatie omvatten zoals fysieke adressen, werkelijke leeftijd, en nog veel meer, allemaal beschikbaar vanaf een handige locatie.
Instant CheckMate:
Instant CheckMate is een record lookup-service waarmee u online achtergrondcontroles kunt uitvoeren op openbare inhoud met slechts een paar klikken. Gebruik het om te zoeken naar iemand in de Verenigde Staten. Inclusief jezelf, door arrestatiegegevens, strafblad, bekende aliassen, financiële geschiedenis, vorige banen, en natuurlijk, educatieve achtergrond te bekijken. Informatie wordt direct geleverd via een eenvoudig te gebruiken webinterface of mobiele apps voor gemakkelijke toegang, waar u ook bent.
Instant CheckMate gebruiken om een studieachtergrondcheck uit te voeren is net zo eenvoudig als het intypen van uw naam en stadslocatie. ICM haalt zijn gegevens uit de werkelijke openbare registers en organiseert alles in gedetailleerde maar eenvoudige rapporten. U kunt ook genieten van onbeperkt zoeken met elk abonnement plan, waardoor het gemakkelijk om jezelf te controleren op elk gewenst moment.
TruthFinder:
wordt uw titel weergegeven bij een achtergrondcontrole? Hoe zit het met de certificeringen en arbeidsverleden die je op je cv hebt gezet? TruthFinder biedt een ton van nuttige informatie, waaronder arrestatie en criminele gegevens, contactgegevens, financiële geschiedenis, educatieve achtergrond, en werkgelegenheid records. U kunt ook zoeken door middel van diepe, donkere web informatie en social media gegevens om te zien wat er nog meer verschijnt in een openbare zoekopdracht.
veel bedrijven voor achtergrondcontrole stellen u in staat om duizenden openbare bronnen te doorzoeken, maar weinigen presenteren de informatie op een gemakkelijk te begrijpen manier. TruthFinder biedt de gegevens die u nodig hebt in slimme rapporten die iedereen in een handomdraai kan lezen. U kunt zich aanmelden en uitvoeren van een achtergrond controle in seconden, allemaal zonder ingewikkelde grafieken en gegevens spreadsheets te interpreteren.
gevolgen van de controle door de werkgever op uw opleidingsdocumenten:
in geval van mislukte onderwijscontrole, kan de werkgever contact met u opnemen om de informatie of transcript details verder te krijgen. Als je alle waarheid had vermeld en alle authentieke details had verstrekt, hoef je je geen zorgen te maken. Je zult aan de veilige kant staan. Echter, als je gelogen hebt over je opleiding en verkeerde informatie hebt verstrekt, wees alert!
bij het verstrekken van zwendel details, kan de werkgever ofwel een zaak tegen u indienen, disciplinaire maatregelen kunnen worden uitgevoerd om de waarheid te controleren en de resultaten kunnen slechter zijn. Je kan niet in staat zijn om het werk te doen of krijgen geen ervaring brief als ze dit later ontdekt.
conclusie:
dus de vraag, hoe verifiëren werkgevers onderwijs? is nu vrij duidelijk in je hoofd. Alles met betrekking tot het onderwijs op de cv is expliciet uitgelegd in dit artikel. Het Internet heeft het zeer gemakkelijk gemaakt voor werkgevers om uw opleiding te controleren. Het maken van valse claims op een cv kan je in een hoop problemen. Echter, als je een achtergrond check op jezelf. U kunt controleren of alles wat u op uw cv zal worden weergegeven in een openbare records zoeken. Elke cheque van een potentiële werkgever zal verschijnen.
een slimme en intelligente manier om uw opleiding op uw cv te vermelden is belangrijk. schrijf alles correct en authentiek. Zet geen valse dingen op je CV. Het is iets dat het kan maken of breken. Houd uw cv bijgewerkt en aantrekkelijk. Werkgevers zorgen voor strikte naleving van de controle van de documenten op het moment van het huren of bevestigingsproces.