dla wszystkich, którzy szukają dobrej strony zgiełku lub przyzwoitej pełnej mnie pracy, gorący temat może być jednym z najlepszych wyborów. W tym artykule dowiesz się wszystkiego, co musisz wiedzieć, aby mieć możliwość pracy w Hot Topic. Aby odpowiedzieć na to pytanie, minimalny wiek zatrudnienia w Hot Topic to 16 lat. Więc najlepiej byłoby, gdybyś miał co najmniej 16 lat, aby pracować w Hot topic. Chcesz poznać proces zatrudniania i jak działa sklep? Śmiało, przeczytaj artykuł. Wszystko załatwiliśmy dla ciebie.
Historia Hot Topic
Hot Topic to sklep z odzieżą i akcesoriami lub odzieżą, który istnieje od 1989 roku i ma siedzibę w mieście przemysłu w Kalifornii w Stanach Zjednoczonych. Sklep jest pośrednikiem między celebrytami muzyki i popkultury a ich fanami. Przez co rozumiemy, że jest to sklep, który sprzedaje towary lub muzykę, a nawet konkretne produkty o tematyce fandomowej.
pierwszy w historii Sklep z gorącymi tematami został otwarty w Montclair w Kalifornii. Założył ją Orv Madden, a obecnym prezesem jest Steve Vranes. Sklep ma roczne przychody w wysokości ponad 45 milionów dolarów, z ponad 650 sklepów na całym świecie.
proces zatrudniania
gorący temat ma znaczną liczbę stanowisk, na które można się ubiegać, a po złożeniu wniosku o pracę myślisz, że jesteś odpowiedni. Zostaniesz wezwany na rozmowę kwalifikacyjną, która może być naprawdę krótka lub tak długa, jak 15 do 20 minut. Prawdopodobnie zapytają Cię o to, jak dobrze znasz się na modzie i trendach w tej chwili. Pytania zależą również od rodzaju stanowiska, o które się ubiegasz.
Hot Topic to sklep, który rozwija się nadążając lub zachowując estetykę dostarczania wszelkiego rodzaju unikalnych i różnych produktów dla ludzi wszystkich płci i wieku od swoich ulubionych artystów muzycznych, filmów itp. Tak więc sensowne byłoby, aby pracownik miał podstawową wiedzę na ten temat, aby rozmawiać z pracownikiem i ułatwiać im wybory. Osoba z ciężką wiedzą i przyczepność na świecie pop i rock miałby przewagę, jeśli chodzi o coraz zatrudniony, ale jak powiedziałem wcześniej, to również zależy od stanowiska, ile wiedzy faktycznie trzeba.
powinieneś również rozważyć utrzymanie dobrego cv ze wszystkimi rzeczami, które uważasz za istotne dla stanowiska. Otrzymasz broszurę dotyczącą przedmiotu, którego możesz potrzebować. Sugerujemy, abyś postępował zgodnie z wymienionymi rzeczami, a następnie odpowiednio przygotował swoje CV.
informacje o stanowiskach i stypendiach
jak wspomniano wcześniej, osoba powinna mieć co najmniej 16 lat, aby zostać pracownikiem w Hot Topic. Chyba, że pracodawca uważa, że masz wystarczającą wiedzę, nawet jeśli jesteś trochę młodszy niż 16. Jednak poniżej przedstawiono stanowiska, które umożliwiłyby podjęcie pracy przez pracownika początkującego, a oto kilka szczegółów na ich temat.
sprzedawca
będziesz musiał służyć jako bezpośredni komunikator między klientami i pomóc im łatwo wybrać rzeczy, których szukają. Dla tej pozycji, trzeba będzie znać trendy i nadążyć z wszelkiego rodzaju towarów, które spadają teraz i wtedy. Osoby z doświadczeniem w handlu detalicznym lub obsługi klienta wcześniej zwykle mają większe szanse na uzyskanie pracy. Do podstawowych obowiązków tej roli należą:
- przyjmowanie klientów.
- pomagając im i pomagając im w razie potrzeby.
- Obsługa rozliczeń i wypłat.
- dbanie o ekspozycję i towar.
są one wypłacane na godzinę, która jest zwykle 8-10 dolarów za godzinę.
Menedżer
Cóż, aby zostać menedżerem w Hot Topic, musisz mieć co najmniej 18 lat. Ta pozycja ma zapewnić większą wydajność w obszarze roboczym. Ta pozycja kierownicza wiąże się z wieloma obowiązkami, takimi jak szkolenie nowych pracowników, planowanie i opracowywanie harmonogramów, opieka nad zapasami i reorganizacjami, rozmowa z niepokojącymi klientami lub Obsługa ich. Ponadto nadzoruj innych pracowników, nie zapomnij wskazać, że nie zawiedziesz usług na najwyższym poziomie, które mogą pomóc ci w torbie. Pełnoetatowy menedżer w Hot Topic jest również płatny co godzinę, co wynosi 13 lub więcej dolarów amerykańskich za godzinę.
świadczenia
chociaż mają one doskonałe korzyści, musimy pamiętać, że tylko ograniczona ilość świadczeń dotyczy pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze godzin, w przeciwieństwie do pracowników zatrudnionych w pełnym wymiarze godzin. Korzyści obejmują wzrok, stomatologiczne, ubezpieczenie zdrowotne wraz z elastycznym harmonogramem, opłacony czas i zniżki dla pracowników, jak również.
dla młodzieży jest to miejsce bardzo płynne pod względem płci, które pozwala mieć tatuaże, kolorowe włosy, piercing, ale zależy to również od niektórych sklepów, więc należy uważać, aby potwierdzić z wyprzedzeniem podczas składania wniosku.
Dresscode
„nie musisz ubierać się zbyt formalnie, ponieważ nie pasowałoby to do zwykłego klimatu sklepu.- mówi jeden z ich byłych pracowników. Możesz ubierać się tak, jak chcesz, ale uważaj, aby nie wyglądało to jak strój, który nie pasuje do Twojego otoczenia podczas pracy.
środowisko pracy
środowisko pracy całkowicie zależy od tego, jak traktujesz swoich współpracowników i jak traktuje cię twój menedżer. Twój typowy dzień byłby zabawny, dużo ciężkiej pracy, ale zabawy. Cóż, wiesz, co mówią „nie można docenić dobrych rzeczy z niektórymi złymi rzeczami.”tak więc środowisko będzie czasem przyjazne i formalne. W końcu jest to sklep detaliczny i wymaga powagi, gdy komuś pomaga.
wnioski
podsumowując, będziesz musiał mieć minimum 16 lat, aby pracować w Hot Topic, a ubieganie się o pracę to bułka z masłem, ale jeśli nie otrzymasz oddzwonienia, nie denerwuj się, idź dalej i aplikuj o kolejną.
Najczęściej zadawane pytania
czy warto pracować w gorącym temacie na pierwszą pracę?
tak, gorący temat ma wiele zalet w zależności od stanowiska, w którym pracujesz i wymaga mniej doświadczenia w handlu detalicznym w porównaniu do wielu innych sklepów detalicznych. To sklep, który sprzedaje towary tematyczne wokół gwiazd popu, muzyki rockowej, znanych filmów, seriali i wielu innych. Środowisko pracy zależy, ale zazwyczaj jest bardzo wesoły większość czasu.
czy możesz pracować w Target gdy masz 14 lat?
minimalny wymóg wieku uprawniający do pracy w systemie Target wynosi 14 lat. Zatrudniają młodzież do prowadzenia rejestrów, a czasem do dbania o wprowadzanie danych. Mogą również mieć stanowiska dla sprzedawcy, licznika rozliczeń, magazynowania produktów itp. mają również świadczenia pracownicze, takie jak Elastyczne godziny pracy, płatny czas wolny, ubezpieczenia, urlopy macierzyńskie i ojcowskie i wiele innych.
co to jest H& M?
H& M to sklep z odzieżą dla każdej płci. Istnieje od 1947 roku i słynie z szerokiej gamy produktów w odzieży i akcesoriów w niskich lub przystępnych cenach dla klientów. Jego siedziba znajduje się w Sztokholmie w Szwecji. W 2019 r.Firma H&M jest obecna w ponad 5076 lokalizacjach na całym świecie, osiągając przychody w wysokości ponad 24 milionów dolarów i zatrudniając około 125 000 pracowników.
w jakim wieku Stara Marynarka zatrudnia?
Old Navy to sklep z odzieżą i akcesoriami, którego właścicielem jest MNC Gap Inc., z siedzibą w San Francisco, Kalifornia, Stany Zjednoczone. Minimalny wiek do pracy w Old Navy to 16 lat.