Pressemelding: Mangel på Mangfold funnet i ledelsen Av Premier League Fotballklubber

resultatene Av En studie Av Professor Binna Kandola OBE som undersøker rasemessig sammensetning av profesjonell fotballklubbledelse i STORBRITANNIA fra spillere, trenere og viktige beslutningstakere indikerer at mens minoriteter har synlighet, holder de ikke autoritetsposisjoner. Det har funnet ut at ‘off the pitch’ svarte og minoritetsansatte i lederstillinger i Premier League Fotballklubber er bemerkelsesverdig ved deres fravær. Mens spillere og fans er stadig mer varierte, er de som kjører klubbene ikke.

Svarte og minoritetsetniske spillere står for anslagsvis 25% av spillerne i De 92 profesjonelle fotballklubbene I Premier League og Football League. Men denne sesongen er bare 13% Av Kapteinene i Premier League og Football League klubber svarte.

Store fremskritt har blitt gjort for å fjerne åpen rasistisk oppførsel fra fotball. Men det er anerkjent av psykologer at alle av oss er partisk på noen måte, og at noen av disse skjevheter vil være bevisstløs. FA og fotballklubber må være mer oppmerksomme på skjevheter, både bevisste og ubevisste, som kan påvirke vår beslutningsprosess når det gjelder hvem vi velger, fremmer og utvikler for lederroller i spillet.

De Viktigste Resultatene:

Spillere Og Kapteiner

det er anslått at 25% av spillerne som spiller med profesjonelle klubber er svarte eller etniske minoriteter.

siden Starten Av Premier League har 17% av Alle Kapteinene vært svarte. Antallet Svarte Kapteiner i Premier League denne sesongen er 25%, selv om dette tallet har variert gjennom årene fra 0% til 30%.

denne sesongen for alle 92 profesjonelle klubber, Dvs. Premier League og Football League, er andelen svarte Eller minoritetskapteiner 13%.

Coaching stillinger I Premier League

Det finnes en rekke coaching og coaching-relaterte stillinger dvs. jobber som er involvert med spillerne på ulike nivåer og aldersgrupper. Jobbtitler som brukes inkluderer Manager, Assistant Manager, Academy Manager. Det er ingen svarte eller minoritetsansatte som finnes i noen av disse stillingene i henhold til våre data.

Spesialiserte roller I Premier League

det er bare seks Personer Av Sørasiatisk opprinnelse i nøkkelposisjoner i noen av klubbene, ingen av dem som spillere. To er Leger og to Er Cfo-er.

Senior Lederskap I Premier League

det er en svart eller minoritetsperson i alle andre ledende stillinger som inkluderer stillinger Som Administrerende Direktør, Nestleder, Daglig Leder.

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.